人才招聘


项目招商副总经理招聘

岗位职责:

1、负责集团下属项目商业综合体及专业市场招商整体工作的把握和部署;

2、负责市场业态规划和功能布局,确定公司的招商定位和经营商品类别;

3、负责与战略合作伙伴签订战略合作协议,并指导项目与其对接;

4、负责制订各阶段招商计划,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

5、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质;

6、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。


任职资格:

1、市场营销等相关专业,大专及以上学历;

2、10年以上商业地产工作经验,5年以上综合体或专业市场招商管理经验;

3、全程参与过多个大型项目的招商工作;

4、熟悉商业地产法律法规及房地产市场信息,开发运作流程、楼盘策划、定位及推广;

5、具备较丰富的商业资源、较强的谈判和沟通协调能力以及团队管理的能力;

6、有高度的职业技能和素养,成熟稳定的职业心态和团队精神,可承受较强的工作压力。

  


营运副总招聘

营运副总经理(诸暨)

工作职责

1、努力完成公司下达的各项工作任务, 全面负责营运部的各项管理工作

2、建立公司现场行为规范管理,落实场内有关的商品管理、人员管理、售后服务等各项运营活动;

3、建立公司服务体系的规范管理,协调、处理好各类突发事件及各种投拆案件;

4、统筹做好现场管理工作,协调本部门与相关部门(企划、招商、管理、财务及物业等)的沟通协作关系,以配合公司业务发展需要,并完成各项现场工作计划;

5、制订目标计划、工作进度、业绩考评方案,落实贯彻公司各项管理体系,促进各项任务的达标;

6、协助企划完成宣传及促销活动推广,配合物业合理管控设备的使用与维护及现场的安全维护工作;

7、指导营运人员加强对各店铺人员日常行为规范的管理,定期对所属员工及各店铺人员开展职业素质与专业技能的培训,并通过客观、公正的考核激发员工工作积极性。


任职要求:

1. 全日制大专(含)以上学历;

2. 具有5年以上大型专业市场或城市综合体招商营运管理经验;

3. 具有完整的专业市场或城市综合体营运管理及企划推广工作的管理经验;

4. 熟悉商业地产专业市场经营管理、招商渠道,具备全程操作商业地产综合体项目的工作能力;了解商业地产的发展趋势、市场和环境;熟悉商业项目运作特点,现代商业经营管理业务及流程;

5. 具有强有力的组织实施和执行能力,敏锐的市场洞察力和行业信息捕捉能力,有较强的逻辑思维能力;能够了解并掌握最新商业地产动态及市场变化。

  


招商专员招聘

招商专员(应届生)

岗位职责:

1、协助完成招商目标,确立招商计划;

2、根据工作安排做好市场调研、客户储备工作;

3、协助或独立完成开发客户、洽谈客户,与客户签订租赁合同及办理相关手续;

4、参与制定招商政策和招商策划方案,参与公司组织的各项大型招商活动;

5、通过参加公司组织的各类培训,迅速掌握商业地产策划、招商、营销的标准流程;

6、协助或独立管理团队,制订团队工作目标、计划并带领团队实现工作目标;

7、及时完成领导交办的其他工作。


任职要求:

1、大专及以上学历,营销类相关专业优先;

2、五官端正、身体健康、无不良嗜好;

3、学习能力和适应能力强,认可招商工作,善于沟通,有责任心和团队意识;

4、对房地产工作感兴趣,愿意从基层做起。


简历投递邮箱:zhaopin@ganglongdc.com

联系电话:0512-65858281

工作地点:苏州火车站对面港龙城市商业广场



招商总监

岗位职责:

1、负责商业综合体及专业市场招商整体工作的把握和部署;

2、负责市场业态规划和功能布局,确定公司的招商定位和经营商品类别;

3、负责与战略合作伙伴签订战略合作协议,并指导项目与其对接;

4、负责制订各阶段招商计划,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

5、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质;

6、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。


任职资格:

1、市场营销等相关专业,大专及以上学历;

2、10年以上商业地产工作经验,5年以上综合体或专业市场招商管理经验;

3、全程参与过多个大型项目的招商工作;

4、熟悉商业地产法律法规及房地产市场信息,开发运作流程、楼盘策划、定位及推广;

5、具备较丰富的商业资源、较强的谈判和沟通协调能力以及团队管理的能力;

6、有高度的职业技能和素养,成熟稳定的职业心态和团队精神,可承受较强的工作压力。


  

专业市场商管公司总经理

岗位职责:

1.组织制定商管公司发展目标及经营计划(包括项目招商目标、运营计划、专项计划、年/月度工作计划和全面预算),并根据确定的战略目标完成各项经营指标和集团下达的各项工作任务;

2.全面负责项目的招商、运营与管理工作,确保部门间的协调运转,带领团队完成年度经营目标;

3.建立和优化运营公司工作流程、经营管理体系、规章制度及其他基础管理规范;

4.负责运营公司预算控制、成本控制、财务审批和管控工作;

5.负责运营公司市场调研、商业定位、产品规划,掌握市场发展动态,寻找并整合客户资源,根据项目业态规划引进优质商家,完成招商任务;

6.全面负责项目运营管理,建立运营管理体系(包括运营、安全、工程、物业等),制定并执行项目总体和分阶段的市场推广策略,营造良好的经营环境,协助商户提高经营能力,完成租金等各项费用的收缴;

7.负责运营公司的团队建设和文化建设,完善组织架构的设置,引进合适的人才,领导、激励团队完成各项工作任务,培养商业经营管理梯队人才;


任职资格:

1.30-45岁,房地产、市场营销、建筑等相关专业大专及以上学历;

2.10年以上工作经验,其中具有5年以上主持大型专业市场整体运营管理工作经验;

3.精通专业市场运作特点,熟悉现代市场管理业务及工作流程,拥有广泛的专业市场行业优质资源;

4.对商业地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力,具备强势的项目全程营销、整合推广、商业运营能力;

5.具有至少2个以上10万平米左右专业市场项目策划及开发运作经验,对专业市场项目的产品规划设计、市场定位、项目包装等专业流程具有优秀的专业认知水平;

6.有敏锐的市场观察能力、良好的职业素养、强烈的目标感,优秀的团队管理、组织协调能力,严格的绩效导向;

7.卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧。


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